国际在线广西频道报道：今年以来，田林县直属机关工委坚持把党支部建设作为最重要的基本建设，突出“四个做好”，确保直属工委会成员党支部联系点制度落实落地，不断夯实直属工委抓党支部建设的主体责任，有效提高党的建设质量。

  树问题导向，做好调查研究。田林县直属工委会成员坚持问题导向，深入基层一线，摸清联系点机关党建工作责任制落实情况。同时，田林县通过开展“换位沉底”，及时掌握基层党建工作开展情况，广泛听取党员、干部的意见建议，指导和帮助党支部协调解决工作中的困难和问题。

  定管理制度，做好责任落实 。田林县直属工委会成员实行每月一联络、每季一督导、半年一研判“三个一”制度，即每月联络联系单位一次，每季度到单位调研督导一次，每半年对所联系单位机关党建工作做一次研判。今年以来，田林县直属机关工委会5名成员到联系点开展工作已达26人次，与联系点单位共同研究加强和改进党建工作措施和建议150余条，联系点的党建工作呈现良好的发展态势。

  弘扬主旋律，做好政策宣讲。田林县直属机关工委会成员到党建联系点开展一次重点围绕党史、脱贫攻坚、乡村振兴、学习黄文秀先进事迹等内容，利用“党课开讲啦”和“学习身边榜样”等活动，从身边人讲身边事，利用线下“四类课堂”和“线上四学”，力求富有思想性、引领性和教育性。今年以来，田林县机关四类课堂累计开展700余场次，受教党员1.8万余人次。

  多领域融合，做好分类指导。田林县结合所辖党组织职能特点，针对行业特点分门别类指导，帮助联系点理清工作思路，明确目标任务，细化责任目标，督促机关党建各项工作任务落实，研究探索创建“文秀先锋号”、争创“五先锋模范机关”、开展“党建领航”攻坚行动等党建与业务工作融合发展的新路径，推动联系党支部标准化、规范化建设（文  伍星燕 ）